Méthode de travail
Dans la vie d’une municipalité, il y a les grands projets, les inaugurations, les événements, tout ce qui est public. Et puis, il y a le travail de fond, mené dans l’ombre, sans lequel aucune réussite collective n’est possible : la préparation des dossiers, l’entretien d’outils efficaces et fiables, les temps de réunion et de concertation, etc.
Ce travail quotidien, de longue haleine et généralement invisible, exige de pouvoir s’appuyer sur une équipe solide. Comment construire cette cohésion ? Elle se base tout d’abord sur une vision partagée pour Marcy l’Étoile, à moyen et long terme. Nous nous fédérons souvent en mode « projet » avec l’esprit d’entreprendre. Une organisation interne qui permet de rassembler les énergies vers un but commun.
Notre méthode de travail passe aussi par la reconnaissance et le respect du travail réalisé par tous et toutes, qu’il s’agisse des élus ou des agents et aussi des bénévoles. À ces valeurs indispensables, s’ajoutent la confiance, l’autonomie et la liberté d’initiative accordées à chacune et chacun dans ses missions respectives. J’apporte enfin personnellement une grande vigilance pour m’assurer que chaque acteur bénéficie d’un cadre de travail agréable et propice à une bonne implication, ceci pour utiliser son énergie à bon escient. C’est ainsi qu’individuellement et collectivement nous donnons le meilleur de nous-mêmes. Pour notre commune, pour aujourd’hui et pour demain.
Sachez que pour toutes celles et ceux qui s’impliquent ainsi, notre meilleure récompense, ce sont vos retours positifs et votre participation active aux animations et à la vie de notre commune. Merci.
Loïc Commun
Maire de Marcy l’Étoile
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